​Firmy začínají zaznamenávat úbytek ukrajinských pracovníků ve skladech

​Firmy začínají zaznamenávat úbytek ukrajinských pracovníků ve skladech

31.3. - Zatímco ještě nedávno se firmy potýkaly s důsledky jednotlivých covidových vln, kdy musel být kvůli karanténám omezován provoz ve skladech, nyní se začíná projevovat problém jiný: úbytek ukrajinských pracovníků ve skladech.

„Někteří pracovníci, kteří jsou zaměstnání v našich skladech, odjeli na Ukrajinu čerpat standardní plánovanou dovolenou, mezitím ale začal válečný konflikt, který dospělým mužům z Ukrajiny znemožňuje překročit hranice. V našem případě jde u kmenových zaměstnanců zatím jen o dva pracovníky. Předpokládám však, že s podobnou situací se setkávají i další firmy, navíc aktuální dění na Ukrajině dopadá i na agentury zaměstnávající agenturní pracovníky, kteří ve skladech PST CLC také pracují,“ uvedla Iva Šebková, HR manager společnosti PST CLC. Upřesňuje, že ve skladech PST CLC pracuje 20 – 40 procent agenturních pracovníků (podle lokality), z toho až 70 % z nich tvoří lidé z Ukrajiny.

V čem je problém? „Hrozí, že Ukrajinci budou do své země povolávání na základě povolávacích rozkazů. Zatím v naší firmě přišel povolávací rozkaz jednomu Ukrajinci, ale další mohou následovat, což by mělo vliv na personální otázky ve skladech. Zabývali jsme se tím, jak tuto situaci řešit jako zaměstnavatel, jestli ukončovat pracovní poměry, dávat pracovní volno, zda budeme platit zdravotní pojištění atd.,“ řekla Iva Šebková.

Doplňuje, že naštěstí se Ministerstvo zdravotnictví ČR k této aktuální situaci postavilo tak, že zaměstnavatel po dobu povolání zaměstnance na Ukrajinu nebude muset za něj platit pojistné na veřejné zdravotní pojištění.

„Mnozí agenturní pracovníci z Ukrajiny u nás pracují již několik let, jsou zaučení, šikovní, víme, že je na ně spolehnutí. Proto jsme rádi, že nejsme nuceni přistupovat k ukončování pracovních poměrů. To by byl až poslední krok, spíše jsme kalkulovali, kolik by nás stálo, kdybychom za ně po dobu nepřítomnosti museli platit pojištění,“ vysvětluje Iva Šebková. Další vývoj situace bude záležet na vývoji konfliktu na Ukrajině.

(lan)

Foto: PST CLS

Na snímku Iva Šebková, HR manager společnosti PST CLC

spinner